7月12日,集團(tuán)召開了2014年度上半年制劑營銷工作總結(jié)分析會(huì)。集團(tuán)執(zhí)行董事、總經(jīng)理蔣晨,營銷副總黃濤,以及大區(qū)總監(jiān)馮雷、王越、張新勝、鄧良根、蘆澤出席會(huì)議,財(cái)務(wù)部、商務(wù)部、市場(chǎng)部、招投標(biāo)部等相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議,會(huì)議由制劑營銷中心銷售總監(jiān)蘆澤主持。
會(huì)議上,財(cái)務(wù)部對(duì)上半年公司的收益情況進(jìn)行了匯報(bào),各大區(qū)總監(jiān)對(duì)本大區(qū)的市場(chǎng)營銷工作情況進(jìn)行了總結(jié),細(xì)分了省區(qū)和品種對(duì)銷售情況進(jìn)行了對(duì)比分析,重點(diǎn)提出增長點(diǎn)和存在的問題,經(jīng)驗(yàn)共同分享,同時(shí)清理了下半年的工作思路,制定第三季度的目標(biāo)。相關(guān)部門也做了報(bào)告,商務(wù)部表示更好地提高內(nèi)勤和客服工作質(zhì)量,做好與客戶溝通的紐帶;招投標(biāo)部對(duì)招標(biāo)重點(diǎn)省份和重點(diǎn)事項(xiàng)作出了強(qiáng)調(diào),全力以赴招標(biāo)工作;市場(chǎng)部對(duì)重點(diǎn)市場(chǎng)策劃項(xiàng)目作出了報(bào)告。
蔣晨總經(jīng)理對(duì)各個(gè)部門的工作提出了指導(dǎo)意見,他在會(huì)上指出,營銷工作中重要的是人才的培養(yǎng),人的不可替代性決定了其價(jià)值,在銷售團(tuán)隊(duì)的管理中,要保證其紀(jì)律性,培養(yǎng)其創(chuàng)造性,讓其多角度看問題,能夠由一個(gè)地區(qū)市場(chǎng)情況分析原因找共性,遷移到其他地區(qū)市場(chǎng)。讓各大區(qū)總監(jiān)加強(qiáng)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),為了強(qiáng)化人員管理,促使銷售人員對(duì)銷售計(jì)劃和銷售合同負(fù)責(zé),蔣總對(duì)銷售人員的考核作出了調(diào)整。
最后,蔣總強(qiáng)調(diào),制劑營銷中心人員要進(jìn)一步解放思想,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),“講課題,講亮點(diǎn),將教訓(xùn),講思路”,把分析成果統(tǒng)一到全面完成各項(xiàng)工作的具體舉措上來,同心同德,齊心協(xié)力,共同使公司效益更上層樓。